Javni poziv za poslodavce iz privatnog i javnog sektora za učešće u Program stručnog osposobljavanja lica sa stečenim visokim obrazovanjem, koji obavljaju djelatnost na teritoriji Crne Gore, biće objavljen sjutra, 10. septembra 2026. godine, dok će se prijave podnositi od 15. septembra (od 12 časova) do 15. oktobra 2026. godine (do 12 časova), saopštilo je Ministarstvo prosvjete, nauka i inovacija.
Poslodavci podnose prijave za učešće u Programu stručnog osposobljavanja preko portala elektronske uprave – portal eUprave, na adresi https://euprava.gov.me/ “
Podsjećaju da je od prošle godine uslov za prijavu na Program stručnog osposobljavanja posjedovanje elektronske lične karte (eLK) i pratećeg čitača, a od ove godine je proširena mogućnost prijave i upotrebom elektronskog sertifikata koji izdaje Pošta Crne Gore, a koji sadrži identifikacioni broj (IB).
“Elektronska lična karta mora biti aktivirana shodno instukcijama Ministarstva unutrašnjih poslova”, navodi Ministarstvo.
Nakon uspješne aktivacije lične karte, istu je potrebno registrovati na Sistemu za elektronsku identifikaciju i autentifikaciju (Ns eID) shodno uputstvu koje je objavljeno na Portalu eUprave, link: https://idp.gov.me/IdP-RM-Front/chooselogin/rekono.htm
Prijava slobodnog radnog mjesta za učešće na Program stručnog osposobljavanja pokreće se sa stranice Programa stručnog osposobljavanja: https://euprava.gov.me/strucno-osposobljavanje.
“Nakon isteka roka za prijavu poslodavaca, korisnici će imati priliku da se, od 16. oktobra do 16. novembra 2026. godine, prijave za obavljanje stručnog osposobljavanja i biraju željenog poslodavca”, ističe se u saopštenju.
Podsjećaju da pravo na stručno osposobljavanje imaju lica sa stečenim visokim obrazovanjem koja nemaju radno iskustvo u određenom nivou obrazovanja i na evidenciji su Zavoda za zapošljavanje.
“Poslodavci su dužni da korisnicima pruže osposobljavanje u skladu sa Programom stručnog osposobljavanja lica sa stečenim visokim obrazovanjem”, navodi Ministarstvo.
Cilj Programa je, naglašavaju, da doprinese smanjenju nezaposlenosti mladih, da olakša prelazak mladih iz svijeta obrazovanja u svijet rada, kao i da pruži smjernice ustanovama visokog obrazovanja u koncipiranju upisne politike.
